Protocol între sindicate și conducerea Complexului Energetic Oltenia

În data de 19 martie 2015, la invitația Ministrului Energiei, Întreprinderilor Mici și Mijlocii și Mediului de Afaceri, domnul Andrei Gerea, a avut loc la sediul MEIMMA întâlnirea dintre conducerea Complexului Energetic Oltenia și reprezentanții organizațiilor sindicale Univers, FNME, Energetica și Petrom. Scopul întrevederii a fost acela de pune capăt manifestațiilor și de a detensiona starea conflictuală creată între managementul CE Oltenia și salariați, se arată într-un comunicat de presă.

Potrivit documentului, după mai bine de nouă ore de discuții și negocieri, conducerea Complexului Energetic Oltenia și reprezentanții federațiilor sindicale anterior menționate, mai puțin FNME, au ajuns la un acord privind acțiunile viitoare, în acest sens părțile semnând un protocol.

Conform documentului parafat, atât managementul CE Oltenia, cât și reprezentanții sindicatelor, au stabilit ca fiind prioritară încheierea în regim de urgență a unui contract colectiv de muncă la nivelul Complexului Energetic. De asemenea, s-a ajuns la un acord cu privire la aplicarea unor drepturi marginale angajaților CE Oltenia începând cu data de 20.03 a.c., precum și cu privire la acordarea a patru salarii medii brute pe unitate — ca salariu compensatoriu la disponibilizare, pentru tot personalul din subteran.

Conducerea unității și organizațiile sindicale s-au angajat ca, până la data de 30 martie, să finalizeze negocierile privind semnarea Contractului Colectiv de Muncă (CCM) prin introducerea în document, în limita bugetului previzionat al CE Oltenia, a unui adaos salarial lunar în cuantum de 250 de lei/angajat, a prevederilor referitoare la salariile compensatorii pentru personal (altul decât cel care lucrează în subteran) și a punctului vizând cota de cărbune ce va fi acordată fiecărui salariat.

În urma încheierii protocolului, părțile au convenit să asigure pacea socială până la semnarea CCM. Mai mult, organizațiile sindicale au decis să facă demersuri pentru retragerea proceselor juridice intentate conducerii CE Oltenia, iar managementul Complexului s-a angajat să nu întreprindă nicio acțiune administrativă și/sau juridică împotriva personalului care a manifestat prin blocarea în subteran sau prin greva foamei în perioada precedentă semnării protocolului.